Bolu'da bir hemşire sabah 8'de hastaneye geldiğini akşam 16:30' da çıktığını, öğle arası kullanmadığını, bu sebeple günlük 30 dk gereğinden fazla çalıştığı söylerek kendisine fazla çalışma ücreti ödenmesini istedi
personel sağlık / özel haber
İsteğini idareye bilfiren hemşire red cevabı alınca konuyu KDK'ya taşıdı. KDK'nın verdiği karar ise idarenin verdğinden farksızdı. KDK hemşireye İdare Mahkemesine Dava açmasını tavsiye etti
İşte karardan öne çıkanlar ;
SAYI : 2024/13128-S.24.19785 BAŞVURU NO : 2024/11572 KARAR TARİHİ : 28/11/2024
I. BAŞVURANIN İDDİA VE TALEPLERİ
1. Kurumumuza yapılmış olan başvuruda, başvuran; mesai saatlerinin 08.00-16.00 olarak belirlendiğini ancak öğle arasında yemek yedikleri için 16.30’da çıkmalarına izin verildiğini, Sağlık Bakanlığının böyle bir yönetmeliğinin veya Bolu İl Sağlık Müdürlüğünün böyle bir yönergesinin bulunmadığını ifade ederek Kurumunun kendi hazırladığı mesai listesine uyarak 16.00’da mesaisinin sonlandırılmasını, fazla çalışma süresi için mesai ücreti ödenmesini veya mezkûr çalışmaların yıllık izne eklenmesini talep etmektedir.
1.Hastanenin poliklinikler ve yataklı tedavi alanlarında nöbet saatlerinin Yataklı Tedavi Kurumları İşletme Yönetmeliğinde belirtilen usule göre ve sağlık personelinin öğle yemek tatili de planlanarak: mesainin 08.00'da başlayıp 17.00’da bitecek şekilde düzenlendiği ve öğle yemek arası 12.00-13.00 olarak belirlendiği, ilgili personelin çalıştığı serviste mesai sabah 08.00'da başladığı ve hizmet devamlılığı nedeni ile öğle yemek arası sağlık personeline 30 dakika kullandırıldığı, Öğle dinlenmesinden kullanılmayan 30 dakikalık zaman diliminin izni mesai bitiminde kullandırılarak; sağlık personelinin mesaiden 17.00'da çıkması gerekirken (30 dakika erken çıkması sağlanarak) 16.30' da çıkmasının sağlandığı, bu doğrultuda mevcut öğle tatilinde kullanılmayan izin mesai çıkış saatinde kullandırıldığı ve ilgili personelin herhangi bir fazla mesai yapma durumunun oluşmadığı bu nedenle de ek mesai ücreti ödenmesinin söz konusu olmadığı, ifade edilmiştir.
13. Somut olayda; başvuran fazla mesai yaptığını ifade ederek Kurumunun kendi hazırladığı mesai listesine uyarak 16.00 da mesaisinin sonlandırılmasını, fazla çalışma süresi için mesai ücreti ödenmesini veya mezkûr çalışmaların yıllık izne eklenmesini talep ettiği, ilgili idare tarafından gönderilen cevabi yazıda ise; hastanenin poliklinikler ve yataklı tedavi alanlarında nöbet saatlerinin Yataklı Tedavi Kurumları İşletme Yönetmeliğinde belirtilen usule göre ve sağlık personelinin öğle yemek tatili de planlanarak: mesainin 08.00'da başlayıp 17.00’da bitecek şekilde düzenlendiği ve öğle yemek arası 12.00-13.00 olarak belirlendiği, ilgili personelin çalıştığı serviste mesai sabah 08.00'da başladığı ve hizmet devamlılığı nedeni ile öğle yemek arası sağlık personeline 30 dakika kullandırıldığı, Öğle dinlenmesinden kullanılmayan 30 dakikalık zaman diliminin izni mesai bitiminde kullandırılarak; sağlık personelinin mesaiden 17.00'da çıkması gerekirken (30 dakika erken çıkması sağlanarak) 16.30' da çıkmasının sağlandığı, bu doğrultuda mevcut öğle tatilinde kullanılmayan izin mesai çıkış saatinde kullandırıldığı ve ilgili personelin herhangi bir fazla mesai yapma durumunun oluşmadığı bu nedenle de ek mesai ücreti ödenmesinin söz konusu olmadığı, ifade edilmiştir.
VII. KARAR Açıklanan gerekçelerle BAŞVURUNUN REDDİNE