Türk Sağlık Sen yönetimi Sağlık Bakanı Memişoğlu’nu ziyaret etti

Görüşmede  Yenidoğan çetesi denilen kan emici vampirlerle ve bu işe bulaşan her kim varsa hesabının sorulması talebimizi iletildi ve Sayın Bakanın bu süreçteki çaba ve gayretlerini çok önemli ve değerli buldunduğu bu konuda sivil toplum örgütü olarak destek vereceği iletildi.  

Ziyarette sağlık çalışanlarının sorunlarını ve beklentilerini Sayın Bakana aktarıldı. Ziyarette gündeme gelen konu başlıkları,

• Tek kalem maaşın temel ücret politikası haline getirilmesi

• Ek ödemelerle ilgili olarak;

Yetersiz kalan taban ve teşvik ek ödemelerin artırılması,

Özellik arz eden riskli birim kapsamının genişletilerek risk faktörü taşıyan tüm birimlerin kapsama dahil edilmesi,

Sağlık Bakanlığı Merkez Teşkilatı, Türkiye Hudut ve Sahiller Sağlık Genel Müdürlüğü, Türkiye İlaç ve Tıbbi Cihaz Kurumu uhdesinde görev yapanlar ile Araştırmacı unvanlı çalışanların ek ödemeler de yaşadıkların mağduriyetlerin sonlanması,

Diğer lisansiyerler olarak ifade edilen çalışanlara uygulanan katsayı adaletsizliğinin sonlandırılması,

• Aile hekimleri ve aile sağlığı çalışanlarını mağdur edecek söz konusu taslağın yeniden değerlendirilerek çalışanları mağdur edecek düzenlemelerden vazgeçilmesi,

Görev Yeri Değiştirilen Sağlıkçı Mahkemeyi Kazandı

• Sözleşmeli yöneticiliğin sonlanması ,

• Görevde Yükselme ve Unvan değişikliği sınavlarının 2 yıllık peryotlar halinde yapılması ve mülakatın kaldırılması,

• Atama bekleyen genç sağlık çalışanlarının taleplerini karşılanarak planlı bir istihdam politikasının hayata geçmesi,

• 2014 sonrasında mezun olan sağlık çalışanlarına lisans tamamlama hakkı verilmesi,

• Döner sermayeden maaş alan personellerin maaşlarının genel bütçeden ödenmesi,

• İdari izinli sayılan günlerin haftalık çalışma saatinden düşülerek hesaplanması noktasında Bakanlıkça bir düzenleme yapılması,

• İcap nöbeti ücretlerinin ödenmesi ile ilgili Bakanlık ile Hazine ve Maliye Bakanlığı arasında entegrasyon sağlanarak bu hususta gerekli çalışma ve düzenlemelerin tamamlanması,

• Yarı zamanlı çalışma talep eden çalışanların taleplerinin reddedilmesine mahkeme kararlarıda dikkate alınarak son verilmesi,

++++