Havran Devlet Hastanesi’nde sağlık çalışanlarına yönelik mobbing ve usulsüz görevlendirmeler iddiasıyla ilgili SES tarafından basın açıklaması yapıldı. Sendika, hasta güvenliğini tehlikeye atan görevlendirmelere ve baskıcı yönetim anlayışına karşı hukuki süreç başlatacaklarını duyurdu.
Havran Devlet Hastanesi’nde Sağlık Çalışanlarına Mobbing İddiası. Balıkesir'in Havran ilçesindeki Devlet Hastanesi’nde sağlık çalışanlarına yönelik mobbing, usulsüz görevlendirmeler ve geleneksel tıp uygulamaları hakkında SES (Sağlık ve Sosyal Hizmet Emekçileri Sendikası) tarafından basın açıklaması yapıldı. KESK’e (Kamu Emekçileri Sendikaları Konfederasyonu) bağlı sendikaların yanı sıra Emek Partisi, CHP üyeleri ve çeşitli sendika temsilcilerinin destek verdiği açıklama, hastane önünde gerçekleşti. SES Balıkesir Şube Başkanı Erdinç Karapınar tarafından okunan açıklamada, hastanede görev yapan sağlık çalışanlarının ciddi hak ihlalleriyle karşı karşıya olduğu vurgulandı.
Diyaliz Biriminde Usulsüz Görevlendirmeler Hasta Güvenliğini Tehdit Ediyor
Erdinç Karapınar, hastanede yaşanan en büyük sorunlardan birinin, yeterlilik sertifikası olmayan personelin kritik birimlerde görevlendirilmesi olduğunu belirtti. Özellikle diyaliz biriminde, diyaliz sertifikasına sahip olmayan bir hemşirenin, üç sertifikalı hemşirenin bulunduğu birimde sorumlu olarak atanmasının hasta sağlığını doğrudan tehlikeye atan bir uygulama olduğunu söyledi. Karapınar, “Diyaliz Merkezleri Yönetmeliği açıkça sertifikalı personel gerekliliği şart koşarken, bu ihlal hem mesleki standartları zayıflatmakta hem de hasta güvenliğini riske sokmaktadır” ifadelerini kullandı.
Sendikal Temsilcilere Sistematik Mobbing İddiası
Açıklamada, SES işyeri temsilcisi Sibel Kaçmaz’ın hastane yönetiminden müdür yardımcısı Mustafa Gedikli ile yaptığı bir görüşmeden sonra mobbing hedefi haline geldiği ifade edildi. Kaçmaz’ın sendikal faaliyetlerinden dolayı hakkında soruşturmalar açıldığını belirten Karapınar, “Bu soruşturmalar, sendikal faaliyetleri nedeniyle Kaçmaz’a yönelik bir misilleme olup, hastanedeki tüm çalışanlara gözdağı vermektedir. Keyfi ve baskıcı yönetim anlayışı, yalnızca sendikal temsilcileri değil tüm sağlık çalışanlarını baskı altına almakta, iş barışını bozmakta ve hastane genelinde huzursuzluk yaratmaktadır” dedi.
Dinlenme Alanlarında Kamera İzleme Sistemiyle Psikolojik Baskı
Karapınar, hastane yönetiminin çalışanların dinlenme alanlarına kamera sistemi kurarak çalışanlar üzerinde psikolojik baskı oluşturduğunu da belirtti. Çalışanların kendilerini izlenme altında hissederek rahat bir çalışma ortamından uzaklaştırıldığını dile getiren Karapınar, bu durumun işyeri huzurunu zedelediğini ve çalışanların motivasyonunu olumsuz etkilediğini söyledi.
Acil Serviste Usulsüz Görevlendirmeler ve Niteliksiz Yöneticilik Eleştirisi
SES, sağlık çalışanlarının uzmanlık gerektiren alanlarda usulsüz görevlendirmelerle başka birimlere kaydırıldığını belirterek bu tür uygulamaların kamu sağlığını tehlikeye attığını açıkladı. Örneğin, acil serviste hemşire ihtiyacı olduğu halde başka bir ilçeye geçici görevlendirmeler yapıldığını belirten Karapınar, “Sertifikası ve deneyimi uygun olan bir çalışanın hastanenin başka bir biriminde zorla görevlendirilmesi, hizmet kalitesini de doğrudan düşürmektedir. Hastane yönetiminin keyfi ve liyakatsiz uygulamaları sağlık hizmetini sekteye uğratmaktadır” dedi.
GETAT Yöntemleri için Gereksiz Personel Kaynağı Kullanımı
Karapınar, hastanede GETAT (Geleneksel ve Tamamlayıcı Tıp) yöntemleri kapsamında bilimsel temellere dayanmayan hacamat, sülük gibi tedavi yöntemlerine büyük bir personel kaynağı ayrıldığını ifade etti. Bu uygulamaların bilimsel sağlık hizmetinin yerini alamayacağını vurgulayan Karapınar, “Sağlık emekçileri olarak, halk sağlığını tehlikeye atan bu tür yöntemlerin ve hastane kaynaklarının bu şekilde kullanılmasının karşısındayız. Nitelikli sağlık hizmeti herkesin hakkıdır; alternatif bir tıp yerine bilimsel sağlık hizmetine odaklanılmalıdır” dedi.
Sendika ile Diyalog Kurmayan Hastane Yönetimine Eleştiri
Başhekim Gülsema Akıncı’nın sendikanın sorunlarına çözüm bulmak yerine iletişimi reddettiği ve mevcut sorunları daha da derinleştirdiği belirtilen açıklamada, SES Balıkesir Şube Başkanı Karapınar, bu durumu kınadı. Karapınar, “Sağlık ve Sosyal Hizmet Emekçileri Sendikası olarak, sağlık hizmetinin ekip çalışmasıyla sunulabileceğini ve bunun da ancak iş barışının sağlanmasıyla mümkün olacağını biliyoruz. Liyakatsiz yöneticilerin, iş barışını bozarak hastalara verilen hizmeti tehlikeye attığını açıkça görmekteyiz” dedi.
Mücadele Çağrısı ve Atılan Sloganlar
Basın açıklaması sırasında, “Mobbinge hayır”, “Susma sustukça sıra sana gelecek”, “Sağlık emekçisi yalnız değildir” , "GETAT bahane torpil şahane " gibi sloganlar atıldı. Karapınar, tüm kamuoyunu sağlık çalışanlarının haklı taleplerine destek vermeye çağırarak, SES olarak baskıcı yönetime karşı hukuki süreç başlatacaklarını belirtti. Sağlık çalışanları, "Kurtuluş Yok Tek Başına, Ya Hep Beraber Ya Hiçbirimiz" sloganıyla taleplerinin kabul edilmesi için kararlılıkla mücadele edeceklerini dile getirdi.
